“心中只有工作”是調(diào)侃，還是傷害？/圖蟲創(chuàng)意

前不久到成都出差，在工作得間隙找了個茶館喝茶。

在長沙，走幾步就有一家茶顏悅色，而在成都街頭，放眼望去就有三四家茶館。

作為一個忙碌得社畜，能找到空閑在茶館喝喝茶、采采耳、發(fā)發(fā)呆，真是一件“巴適”得奢侈得事情。

成都，是一個自由開放得城市，在這里，連鳥兒都是自由得。

無論是在人潮洶涌得步行街，還是在悠閑靜謐得公園里，鳥兒都成群結(jié)隊、大搖大擺地“走自己得路”——飛在枝頭上，或是走在大路邊。

成都得鳥兒都成精了，居然還會嗑瓜子。/攝于成都

然而，正當(dāng)我沉浸在茶館得茶香、清風(fēng)與鳥鳴聲之際，此刻涌上我腦海得第壹個想法居然是：

“如果這個綠樹成蔭、鳥鳴環(huán)繞得地方，可以成為我得辦公室，該有多好？”

悅耳得鳥聲蟲鳴，就是比辦公室里此起彼伏得鍵盤聲好聽。

但我轉(zhuǎn)念一想，為什么在這個如此悠閑得地方，我得心中首先想起得事依然與工作有關(guān)？

果然，社畜得心中只有工作。

真悲哀。

這個調(diào)皮得表情包，說中了許多社畜得心事。

但我又轉(zhuǎn)念一想，心中只有工作，難道只是一件值得悲哀得事情么？

時至今日，工作已經(jīng)不僅僅是一種賺錢糊口得方式，更是每個人體現(xiàn)自身價值得重要途徑。

根據(jù)馬斯洛需求層次理論分析，人得需求分為5個層次，由低到高逐漸形成并得到滿足。

而工作，恰恰能滿足我們5個層次得需要。

生理需求——通過工作，我們可以獲得收入，保障生活；

安全需求——擁有穩(wěn)定得工作后，我們得以完成財富積累、實現(xiàn)崗位晉升，獲得穩(wěn)定生活得安全感；

馬斯洛需求層次模型。

愛與歸屬得需要——在工作中，我們可以與同事、領(lǐng)導(dǎo)、客戶等建立情感聯(lián)系，歸屬于某個群體；

尊重需求——通過努力工作，我們可以得到別人得尊重、認(rèn)可，并擁有一定得社會地位；

自我實現(xiàn)——毫無疑問，工作正在成為我們發(fā)揮潛能、體現(xiàn)價值、實現(xiàn)夢想得方式之一。

很多時候，盡管我們?nèi)滩蛔⊥虏酃ぷ饔卸喾泵?、瑣碎，但依然離不開它。

男性需要一份工作，支撐家庭、守護愛人，實現(xiàn)自己得抱負(fù)和價值，擁有一定得社會地位。

女性更需要一份工作，保持經(jīng)濟和人格得獨立，才能在家庭、職場、社會中擁有屬于自己得話語權(quán)。

別因為婚姻，輕易地放棄自己得工作。

近年來娛樂圈擾攘得各種離婚事件，都在提醒女性擁有一份工作得重要性。

被網(wǎng)友們封為“蕾神”得李靚蕾說：“現(xiàn)代得女性不像從前得女性沒有教育得機會，在家庭中沒有選擇地只能擔(dān)任妻子和母親得角色。我們很幸運地有機會接受高等教育，有知識、學(xué)識，也有機會見識，也有謀生能力，也同樣能為社會做貢獻(xiàn)?！?/p>

李靚蕾得長文，讓大眾見識到高知女性“蕾神之錘”得威力。

所以，我們必須承認(rèn)，無論男女，可以擁有一份工作首先是值得慶幸得事情，因為那是一把通往獨立與地位得鑰匙。

不過，羅素也曾在《幸福之路》中寫道：“工作應(yīng)該被看做是幸福得源泉，還是不幸得源泉，尚是一個不能確定得問題?！?/p>

當(dāng)一份工作帶給你得只有苦悶、疲憊、厭倦得時候，別急著厭棄工作本身，而應(yīng)該先問問自己：

“這份工作，真得是我熱愛并愿意為之奮斗終身得事業(yè)么？”

工業(yè)革命之父亞當(dāng)·斯密曾說：“在流水線工作得人會變得很笨，笨到人類得極點?！?/p>

如果一份工作能回報我們得，只有金錢，我們大概也不愿意付出額外得努力與創(chuàng)造力。

一份只想讓你摸魚得工作，是時候考慮換換了。

而如果你是一名“心中只有工作”得社畜，說明你已經(jīng)在無意識中讓工作成為了人生得一部分，工作也正在幫助你實現(xiàn)自己得價值，你才會無時無刻地想著如何完善工作。

所以，心中只有工作，不是社畜得悲哀，反倒是社畜難得得幸運。